2009

   · ETKİNLİK Giriş Sayfası

· 

GENEL

· 

SMM

· 

ÜYELİK İŞLEMLERİ

· 

MİSEM

· 

EMO E-POSTA

· 

FERDİ KAZA SİG.

· 

İMZA YETKİSİ

· 

ENERJİ VERİMLİLİĞİ

· 

SORUN SÖYLEYELİM

· 

ENERJİ KİMLİK BELG.

· 

ENAZ (ASGARİ) ÜCRETLER

· 

YAPI DENETİM

· 

E-İMZA

· 

MESLEKİ SORUMLULUK SİGORTASI

· 

LPG SORUMLU MÜDÜRLÜK

· 

EMBK

· 

KVKK

DUDULLU OSB TOPLANTISI GERÇEKLEŞTİRİLDİ - TMMOB ÜCRETLİ VE İŞSİZ MÜHENDİS, MİMAR VE ŞEHİR PLANCILARI KURULTAYI


 
07 EYLÜL 2009 PAZARTESİ, 12.00-14.00 SAATLERİNDE, İMES YÖNETİM MERKEZİ TOPLANTI SALONUNDA 33 KİŞİNİN KATILIMI İLE GERÇEKLEŞTİRİLEN TOPLANTIDA OSB'LERDE ÇALIŞAN MÜHENDİSLERİN SORUNLARI VE ÇÖZÜM ÖNERİLERİ TARTIŞILDI
 

Toplantı tarihi : 07 EYLÜL 2009

Toplantı yeri  : İMES YÖENETİM MERKEZİ TOPLANTI SALONU

Toplantı saati : 12.00 - 14.00

 

Toplantıya Dudullu OSB‘de çalışan mühendisler ve Kurultay Yürütme Kurulu üyeleri (6 kişi) toplam 33 kişi katıldı.

 

Kurultay Yürütme Kurulu üyesi Çetin DURUKANOĞLU toplantıda kolaylaştırıcı olarak görev yaptı, açılış konuşmasını gerçekleştirdi.

Kurultay Düzenleme Kurulu Bşk. Erhan Karaçay; kurultayın amacı, bölgelerde yapılacak yerel kurultaylar ve gerçekleştirilmiş olan çalışmalar hakkında bilgilendirme yaptı.

Toplantı forum formatında gerçekleştirildi.

 

Katılımcıların dile getirdiği görüşler ve çözüm önerileri aşağıdaki gibidir.

 

 

KATILIMCI GÖRÜŞLERİ

  • İşyerlerinde mühendis çalıştırma zorunluluğu yok, işletmelerin %80 inde mühendis çalıştırılmıyor,
  • Mühendislerin bir kısmı teknisyenlerden ve işçilerden daha az ücret alıyor,
  • Sigorta primleri asgari ücretten yatırılıyor,
  • Her yıl üniversitelerden yaklaşık 35.000 mezun veriliyor,
  • Mühendislerin; iş tanımı yapılmıyor, farklı birçok işle görevlendiriliyorlar,
  • Çalışma saatleri esnek, fazla mesai ücretlendirilmiyor,
  • OSB‘lerde mühendisler arasında dayanışma yok, disiplinler bağımsız davranıyor, aynı işyerinde bile birlikte hareket edilmiyor,

 

 

ÇÖZÜM ÖNERİLERİ

  • İşyerlerinde mühendis çalıştırılması zorunlu olmalı,
  • Mühendisler düşük ücretli işlere talip olmamalı, asgari ücret uygulaması olmalı,
  • Mühendisler için asgari ücret belirlenip, sigorta primleri için taban olmasının zorlanması,
  • Ücret konusunun çözümünün istihdamın arttırılması ile sağlanabilir,
  • Büro tescil yönetmeliği gözden geçirilmeli,
  • İşyerlerinde denetim arttırılarak diplomaların kiraya verilmesi engellenmeli,
  • İş akdi yapılırken, sözleşmenin;  işveren, mühendis ve oda arasında yapılacağı bir formata dönüştürülmeli ve çalışma şartları belgelendirilmeli,
  • KOBİ‘lerin olduğu yerlerde, işverenlere mühendis çalıştırmanın gerekliliği ve yararları hakkında bilgilendirme yapılmalı,
  • OSB‘leri içinde disiplinlerin birlikte hareket edebilmeleri için; küçük işletmelerdeki mühendisleri bir araya getirecek çözümler hayata geçirilmeli, OSB‘lerinde TMMOB adına işyeri temsilcilikleri açılmalı ve sendikal örgütlenme sağlanmalı.  



TORBA YASA TEKLİFİNİ GERİ ÇEK

17.11.2020
 


Çok Okunanlar


KOMİSYON BAŞVURULARI DEVAM EDİYOR

ELEKTRONİK MDK ÜYE TOPLANTISI

679. GÜNÜNDE ADALET NÖBETİ`NDEYDİK

TİP ŞİŞLİ İLÇE YÖNETİM KURULU`NDAN ŞUBEMİZE ZİYARET

19. İLTEK GÜNLERİ`NDE ŞUBEMİZ STANDI AÇILACAK

IŞIK ÜNİVERSİTESİ`NDE `NESNELERİN İNTERNETİ VE OTOMASYONU` SEMİNERİ

693. GÜNÜNDE #ADALETNÖBETİ`NDEYDİK.

ADALET NÖBETİ`NDE 700. GÜN

YAŞASIN 8 MART

693. GÜNÜNDE ADALET NÖBETİ`NDEYİZ

Okunma Sayısı: 2122


Tüm Sempozyum Haberleri

Sayfayı Yazdır



 
Oda aidatlarınızı kredi kartınızla güvenli bir ortamda ödeyebilirsiniz.
ÜYE HAKLARI VE GÜVENLİ AİDAT ÖDEME
 

COPYRIGHT © 2005-2024 TMMOB ELEKTRİK MÜHENDİSLERİ ODASI GENEL MERKEZİ
IHLAMUR SOKAK NO:10 KIZILAY/ANKARA
TEL: +90 (312) 425 32 72 (PBX) - FAKS: +90 (312) 417 38 18

KEP ADRESİ : emo.merkez@hs01.kep.tr

 
 
Key Yazılım Çözümleri A.Ş.