EMO, `Mühendisin Hakları ve Yetkileri` ile `Mühendis En Az Ücret Raporu` çalışmalarını kitaplaştırarak yayımladı. EMO Yönetim Kurulu, yayımladığı duyuru metninde `Bu çalışmalarda, TMMOB`ye ve EMO`ya genel bir bakışın yanısıra mühendislik sorumluluğu, görev ve yetkileri ile birlikte yasal mevzuatlara yalın bir biçimde bakmayı hedefledik. En Az Ücret Raporu da üyelerimizin yaşam koşullarında sağlıklı bir temel oluşturacak, günümüz koşulları ve değişik konumda çalışan mühendislerin tümünü kapsayacak bir çalışma olarak, soruna kalıplaşmış bir yaklaşım yerine, bilimsel bir yaklaşım getirmek amacıyla yayımlanmıştır` dedi.
"Mühendisin Hakları ve Yetkileri" ve "Mühendis En Az Ücret Raporu" Kitabı Mühendislik tam da yaşamın içinden doğdu ve insanlık tarihiyle birlikte farklı dönemlerde farklı gerekliliklerle mesleki formasyon kazanarak yoluna devam etti. Bugün farklı birçok meslek alanını kapsayan mühendislik mesleği, Türkiye‘de 23 mühendis odasını bünyesinde barındıran TMMOB örgütlülüğü ile birlikte insanlığa ve yaşama sahip çıkarak gelişimini sürdürüyor. Mühendislik mesleğinin vücut bulduğu mühendislerin bir kısmı geçmişten bugüne hayat verdikleri meslek odaları ile iletişim içinde iken bir kısmı henüz meslek odası ile bağ kurmadan çalışma yaşamlarını sürdürüyor. Mühendislerin meslek odaları ile kurduğu ilişkilerin zayıflaması ise gerek mesleğin icrası sırasında ve gerekse çalışma yaşamındaki hakları açısından sorunların artmasına yol açıyor. Günümüzde mühendislerin çalışma yaşamında ve mesleklerinin icrası sırasında karşı karşıya kaldıkları sorunları, şu iki temel argümanla kategorilendirmek mümkün görünüyor: - Çalışma yaşamında bütün emek alanlarına sirayet eden güvencesizliğin mühendislik emeği içinde de yaygınlaştırılması. - Mühendislik bilgisinin ve formasyonunun, kamu yararına kullanılmadığı örneklerin politik olarak sistemleştirilmesi. Ayrıca ücret konusunda da ciddi sıkıntılar yaşanırken, çoğu üyemiz yoksulluk sınırının çok altında ücretlerle yaşamını devam ettirmeye çalışıyor. Mühendislerin ve mühendislik mesleğinin güncel sorunlarına yönelik çözüm sağlanması için çeşitli çalışmaları yürütürken, yukarıda sıraladığımız temel iki ana sorun başlığına yönelik olarak birikimlerimiz ve bu birikimlerle açığa çıkan temel ilkelerimizle sağlamlaştırmak üzere başlattığımız çalışmalarımızı "Mühendisin Hakları ve Yetkileri" ve "Mühendis En Az Ücret Raporu" kitapları ile somutlaştırdık. Bu çalışmalarda, TMMOB‘ye ve EMO‘ya genel bir bakışın yanısıra mühendislik sorumluluğu, görev ve yetkileri ile birlikte yasal mevzuatlara yalın bir biçimde bakmayı hedefledik. Amacımız bu yalınlığın içerisinden mühendislerin bilimsel bilgilerini ve teknik formasyonlarını sunarken karşı karşıya kaldıkları sorumluluklar ve çalışma yaşamlarında yaşadıkları güvencesizleşmeyi derinlemesine konu edinen yeni çalışmaları yaratmak. En Az Ücret Raporu da üyelerimizin yaşam koşullarında sağlıklı bir temel oluşturacak, günümüz koşulları ve değişik konumda çalışan mühendislerin tümünü kapsayacak bir çalışma olarak, soruna kalıplaşmış bir yaklaşım yerine, bilimsel bir yaklaşım getirmek amacıyla yayımlanmıştır. Günümüzde mühendis ücretleri piyasa koşullarına bırakılmış durumdadır. Mühendis, ücret görüşmelerinde çevresinden öğrendiği ücret üzerinden hareket etmektedir. Mühendisler, konumuna uygun olarak alması gereken ücretle ilgili bir veri olmadığından, iş bulduğunda piyasanın tek yönlü dayatmalarına karşı çıkamamaktadır. Bu çalışmada "Mühendisin maaşı .......TL olmalıdır" gibi bir yaklaşım yerine, "İnsan için gerekli olan harcamalar nelerdir? Bunlar için ne kadar ücret gereklidir" sorularının yanıtının aranması öne çıkarılmıştır. Mesleğimize, yaşamımıza ve geleceğimize sahip çıkarken "Mühendisin Hakları ve Yetkileri" ve "Mühendis En Az Ücret Raporu" kitabının yol açıcı olacağını umut ediyoruz. ELEKTRİK MÜHENDİSLERİ ODASI 42. DÖNEM YÖNETİM KURULU
|